„Die passenden Aktien finden“ – Interview mit Torsten Tiedt vom Aktienfinder


Sie wünsche sich aber die Sicherheit eines Tarifvertrags. In den Betriebsversammlungen, die einmal im Monat stattfinden, sprechen die Manager Ver. Nach zwei Jahren Betriebszugehörigkeit erhalten die Mitarbeiter Aktienoptionen, um noch enger eingebunden zu werden.


Viele Supermarktwerte werden momentan abgestraft, weil Amazon in die Märkte drängt. Wie würdest du da bei der Bewertung vorgehen? Warum ist der Fair Value mittlerweile im Aktienfinder enthalten? Wie viele unterschiedliche Einzelaktien besitzt du in deinem Portfolio? Konservativer Vermögenszuwachs mit Stillhaltergeschäften Dr. Prüfst du denn eigentlich die ganzen Kennzahlen von den einigen Dutzend Aktien, die du hast? Da denke ich erstmal ans Internet, da bin ich tätig und da versuche ich mein Geld zu verdienen.

Ich hab da aber eigentlich ganz gute Erfahrungen gemacht. Ich bin verheiratet und habe eine kleine Tochter. Ich mache Home Office und habe viel Zeit für die Familie, das ist sehr schön. Kann man erstreben, aber das ist ja nur was Materielles.

Für mich ist wichtig, dass ich was Sinnstiftendes mache. Ich fühle mich in meiner alten Heimat nach wie vor am Wohlsten, und das ist der Schwarzwald. Da sah es auf dem Arbeitsmarkt aber nicht so gut aus, deswegen hat es mich dann nach Frankfurt verschlagen. Aber ich bin eigentlich ein Naturbursche. Popmusik wäre mein Standardbegriff. Für mich muss eine Melodie erkennbar sein. Das ist halt ein Trend. Alles wird digitalisiert im Leben, das fängt bei gewöhnlichen Arbeitsplätzen an und geht dann ins tägliche Leben über.

Ich reise im Prinzip zu wenig. Wir haben es im Juli aber hingekriegt, da sind wir nach Mallorca. Da hab ich mir extra einen Laptop gekauft, damit ich jeden Tag schauen kann, ob auch alles richtig läuft.

Zukunft ist wichtiger als die Vergangenheit. Letzte Aktualisierung am 4. Danke fuer den Artikel. Aber ist es nicht eine Illusion zu glauben, mit ein paar Kennzahlen und Internetrecherchen koennte man mittel-langfristig eine Perfomance eines Welt-Portfolios nur annaehernd erreichen? Was fuer Argumente habt Ihr gegen diese Erkenntnisse von Mr. Dafür bekommt man aber auch einiges geboten, beispielsweise den tollen Stift. Insgesamt ist es den Koreanern gelungen, ein bewährtes Smartphone-Konzept fit für die Zukunft zu machen.

Sie sind schön, jung und erfolgreich. Doch einen öffentlichen Social-Media-Account hat keiner dieser Stars. Apple-Fans dürften sich freuen: Wir zeigen, was das Upgrade bietet. Zwei Kameras sind nicht genug? Apple hat gleich drei Nachfolgemodelle für sein Jubiläumsgerät iPhone X vorgestellt: Die neuen Modelle verzichten auf den traditionellen Home-Button, der einst die Smartphone-Bedienung prägte.

Dass der Clip einer grinsenden Echse das Internet erobert, versteht sich von selbst. In diesem Fall gibt es aber noch einen anderen Grund. Habt Ihr auch den Knall gehört? Was ist das für eine Spinne? Ist Euer Internet auch kaputt?

Wir beantworten sie ein für alle Mal. Algorithmen und künstliche Intelligenz bestimmen immer mehr über unser Leben. Das kann unheimliche Züge annehmen. Den Klägern sei dadurch ein Schaden in Milliardenhöhe entstanden. Selbst im Westen liegt die Tarifbindung im Einzelhandel nur bei 45 Prozent. Es fällt ihm schwer, die Gewerkschaften als Partner zu sehen — sie sind eher Störfaktoren in der eigenen Beziehung zu den Arbeitnehmern. Er ist weltweit für alle Versandzentren verantwortlich, und will sich von Gewerkschaftern nicht reinreden lassen: Tarifverhandlungen lehnt der Konzern seit Jahren ab, Gespräche mit Ver.

Ralf Kleber, Deutschlandchef des Unternehmens, antwortet darauf mit einer Gegenfrage: Davon würde nur die Gewerkschaft profitieren. Amazon zahlt in der Logistik-Branche bereits überdurchschnittlich, und wir stehen in einem direkten Dialog mit unseren Arbeitnehmern — dafür benötigen wir Ver. Mit den Betriebsräten gibt es ohnehin schon genug Ärger. Lothar Bruns beklagt, dass viele Manager arbeitsrechtlich schlecht ausgebildet seien.

In Fulda gibt es am Auch in anderen Bereichen pocht der Betriebsrat auf seine Mitbestimmungsrechte — und plant entsprechende Klagen. Und wenn Fehler gemacht würden, diese zu beheben. Amazon sieht es nicht gern, wenn die Mitarbeiter aktiv bei Ver. Bei einem Streik habe der Betriebsleiter in Bad Hersfeld jedem Kollegen, der zur Arbeit erschienen sei, die Hand persönlich geschüttelt und ihm gedankt, sagen Mitarbeiter. In den Betriebsversammlungen, die einmal im Monat stattfinden, sprechen die Manager Ver.

Wie stark die Gewerkschaft bei Amazon organisiert ist, gibt sie nicht bekannt. Beim letzten Streik hätten aber nur Mitarbeiter mitgemacht. Viele Angestellte betrachten Ver. Für sie ist die Arbeit oft die einzige Chance. Dort stehen Kommentare wie dieser: Ihr gefährdet unsere Arbeitsplätze! Obwohl die Lagerhalle in Brieselang erst im Oktober eröffnet worden ist, arbeiten hier schon Mitarbeiter — fest, befristet bis zum Fast alle kommen aus der Langzeitarbeitslosigkeit.

Amazon braucht sich sein Personal nicht selbst zu suchen: Die Arbeitsagenturen und Jobcenter kümmern sich darum. Vor allem nach zwei Kriterien entscheidet der Konzern, wo er sich ansiedelt: Besonders geeignet sind Gegenden mit hoher Arbeitslosigkeit. So wie der Landkreis Havelland. Die eine wirbt für Jobs bei Amazon, die andere für Zalando.

Die beiden Lagerhallen stehen im Gewerbegebiet direkt nebeneinander. Sie freuen sich darüber, dass Amazon gekommen ist. Der ortsübliche Lohn im Handel liegt bei nur 7,50 Euro. Bei Amazon ist jeder in vier Tagen angelernt und voll einsetzbar. Solche Jobs gibt es in Deutschland nur noch selten. Im Lager Brieselang hoffen viele derjenigen, die befristet beschäftigt sind, dass sie länger bleiben können. Für ihn sei der Job bei Amazon aber besser, sagt er.